توضیحات کامل :

پرسشنامه استاندارد فرسودگی شغلی (دیوید گلدارد، 1989) در 6 صفحه ورد قابل ویرایش با فرمت doc

 

توضیح :

پرسشنامه فرسودگی شغلی گلدارد شاخصی برای تعیین میزان فرسودگی شغلی مشاوران و روان­درمانگران است و توسط دیوید گلدارد (۱۹۸۹) ساخته شده است. این پرسشنامه یك مقیاس درجه ­بندی هفتگانه است و دارای ۴۰ آیتم یا ماده و بدون مولفه بوده و به روش لیكرت ساخته شده است.

 

ویژگی پرسشنامه (بطور خلاصه) :

تعداد گویه ها :                       40

تعداد مولفه :                         مولفه ندارد

روایی و پایایی :                     دارد

نحوه نمره گذاری :                 دارد

منبع :                                   دارد

نوع فایل :                             word و قابل ویرایش

تعداد صفحات:                       6